Público-alvo (Destinatários)

• Profissionais de RH que desejam otimizar o seu trabalho e melhorar a tomada de decisões através da IA.
• Gestores de talento que buscam aprimorar a gestão de colaboradores e melhorar a experiência do colaborador utilizando a IA.
• Líderes de equipas e consultores de RH que querem implementar soluções inovadoras no recrutamento, avaliação de desempenho e desenvolvimento de talento com o apoio da IA.

Pré-requisitos

• Não é necessário ter conhecimentos de programação ou tecnologia.
• Saber utilizar um computador ou smartphone com acesso à internet.
• Ter conta (gratuita) numa das ferramentas: ChatGPT, Microsoft Copilot, Google Gemini ou DeepSeek.

Objetivo Geral

Capacitar os participantes a integrar e utilizar ferramentas de IA na gestão de Recursos Humanos e desenvolvimento de talento, promovendo a automação, personalização e eficiência nos processos de recrutamento, seleção, avaliação de desempenho e desenvolvimento profissional.

Objetivos Específicos

• Compreender as principais aplicações da IA nos processos de Recursos Humanos e Gestão de Talento.
• Utilizar ferramentas de IA, como ChatGPT, Copilot, Gemini e DeepSeek, para automatizar e melhorar processos de recrutamento, seleção e gestão de desempenho.
• Implementar soluções baseadas em IA para personalizar planos de desenvolvimento de carreira e formação para colaboradores.
• Analisar e interpretar os dados gerados pela IA, aplicando-os de forma eficaz na gestão de talento e melhoria da experiência do colaborador.
• Adotar boas práticas e garantir a ética no uso de IA nos RH, assegurando a privacidade, transparência e a eliminação de viés nos processos decisórios.

Módulo 1: Introdução à IA nos Recursos Humanos

• O que é a IA e como pode ser útil nos RH
• Principais ferramentas de IA para RH: ChatGPT, Copilot, Gemini e DeepSeek
• Como aplicar IA no recrutamento e selecção
• A IA no desenvolvimento e gestão de talento
• Primeiros passos para usar a IA nos RH

Módulo 2: IA no Recrutamento e Seleção

• Automatização da triagem de currículos
• Entrevistas iniciais automatizadas
• Ferramentas de IA para análise comportamental
• Melhorar a experiência do candidato com IA
• Exemplo prático: usar ChatGPT para entrevistas e Copilot para comunicações

Módulo 3: IA na Gestão de Desempenho e Desenvolvimento de Talento

• Monitorização e análise de desempenho com IA
• Feedback em tempo real com IA
• Desenvolvimento de carreira personalizado com IA
• Análise preditiva de competências e formações
• Exemplo prático: usar DeepSeek e ChatGPT no desenvolvimento de talento

Módulo 4: Ética e Boas Práticas no Uso da IA em RH

• Privacidade e proteção de dados no uso da IA
• Evitar parcialidade e discriminação nas decisões da IA
• Transparência no uso da IA com colaboradores
• Responsabilidade no uso da IA em RH
• Exemplo prático de boas práticas éticas

Módulo 5: O Futuro da IA nos RH e Gestão de Talento

• Tendências futuras da IA nos RH
• Como a IA vai melhorar a experiência do colaborador
• Automatização e personalização na gestão de talento
• O impacto da IA no trabalho híbrido e remoto
• Como continuar a aprender sobre IA em RH

Valorize os seus colaboradores com IA

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Teremos todo o gosto em fornecer detalhes sobre o processo de inscrição para empresas, bem como apresentar as condições especiais que oferecemos.

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